Dejurnal.com, CIAMIS. Kepedulian terhadap persoalan masyarakat tidak hanya diwujudkan melalui pemeliharaan keamanan dan ketertiban masyarakat (kamtibmas).
Polres Ciamis juga mengambil bagian dalam upaya mengatasi pengangguran dengan membuka akses kesempatan kerja melalui program Polisi Peduli Pengangguran (Poliran) Job Fair 2026. Program tersebut resmi diluncurkan di Mapolres Ciamis, Rabu (11/11/2026).
Melalui kolaborasi bersama Pemerintah Kabupaten Ciamis, Dinas Tenaga Kerja (Disnaker), serta sejumlah perusahaan dan pelaku usaha dari dalam maupun luar daerah.
Peluncuran Poliran Job Fair 2026 ini menjadi bagian dari pelaksanaan program kepolisian yang digelar serentak di seluruh wilayah hukum Polda Jawa Barat.
Melalui kegiatan tersebut, Polri berupaya memperluas perannya dalam membantu masyarakat, khususnya mereka yang tengah berjuang mendapatkan pekerjaan.
Kapolres Ciamis AKBP Eko Iskandar, S.H., S.I.K., M.Si., mengatakan persoalan pengangguran memiliki keterkaitan dengan kondisi sosial dan keamanan di tengah masyarakat.
Tingginya angka pengangguran dapat memicu berbagai persoalan sosial, terutama ketika masyarakat kesulitan memenuhi kebutuhan hidup.
Karena itu, menurutnya, kepolisian perlu membangun kepedulian dan mengambil bagian dalam upaya penanganannya bersama pemerintah daerah dan dunia usaha.
“Tugas kepolisian bukan hanya menjaga keamanan dan ketertiban masyarakat. Kami juga memiliki tanggung jawab moral untuk peduli terhadap persoalan sosial dan ekonomi masyarakat. Salah satunya melalui program Poliran ini, dengan memberikan kesempatan kepada masyarakat yang membutuhkan pekerjaan agar bisa mendapatkan pekerjaan yang layak,” ujar Eko.
Ia menjelaskan, Poliran Job Fair merupakan bentuk nyata sinergi antara kepolisian, pemerintah daerah, khususnya Disnaker, dan perusahaan.
Kolaborasi tersebut diharapkan mampu mempertemukan kebutuhan tenaga kerja perusahaan dengan masyarakat yang sedang mencari pekerjaan.
Eko berharap kegiatan ini tidak sekadar menjadi agenda pembukaan lowongan kerja, tetapi benar-benar memberikan manfaat bagi masyarakat dan turut membantu menekan angka pengangguran di Kabupaten Ciamis.
Dukungan terhadap program tersebut juga disampaikan Asisten Pemerintahan dan Kesejahteraan Rakyat (Asda I) Setda Ciamis, Rudi, S.E., yang hadir mewakili Bupati Ciamis.
Rudi mengapresiasi langkah Polres Ciamis yang turut berkolaborasi dengan pemerintah daerah dalam menangani persoalan ketenagakerjaan.
Menurutnya, upaya menekan pengangguran membutuhkan keterlibatan seluruh unsur, tidak cukup hanya mengandalkan program pemerintah daerah.
Ia menilai, pengangguran memiliki dampak berantai terhadap kehidupan keluarga. Ketika seseorang tidak memiliki pekerjaan dan penghasilan, pemenuhan kebutuhan dasar seperti pangan, pendidikan, dan kesehatan dapat ikut terganggu.
“Persoalan pengangguran ini memiliki implikasi yang luas. Ketika seseorang tidak bekerja, kebutuhan dasar keluarganya bisa terdampak. Mulai dari pemenuhan pangan, pendidikan anak, hingga kesehatan. Karena itu, penanganannya harus menjadi perhatian bersama seluruh institusi,” ungkap Rudi.
Di hadapan para pencari kerja, Rudi juga mengingatkan bahwa kebutuhan perusahaan saat ini tidak hanya berpatokan pada ijazah pendidikan formal.
Kemampuan dan keterampilan atau skill menjadi faktor penting yang turut menentukan peluang seseorang diterima bekerja.
Ia mendorong para pencari kerja untuk terus meningkatkan kompetensi sesuai kebutuhan dunia industri. Pemerintah Kabupaten Ciamis melalui Disnaker, kata dia, telah menyediakan berbagai program pelatihan, termasuk melalui Balai Latihan Kerja (BLK).
Program peningkatan keterampilan tersebut juga menyasar penyandang disabilitas agar memiliki kesempatan yang lebih luas untuk memasuki dunia kerja.
Rudi turut meminta perusahaan yang terlibat dalam job fair agar memberikan perhatian terhadap hasil rekrutmen. Menurutnya, keberhasilan kegiatan tidak cukup diukur dari banyaknya perusahaan yang hadir maupun jumlah masyarakat yang mendaftar, tetapi juga dari berapa banyak pencari kerja yang akhirnya terserap.
“Jangan sampai kegiatan ini hanya ramai saat pelaksanaan, tetapi setelah itu tidak diketahui berapa orang yang berhasil mendapatkan pekerjaan. Kami berharap perusahaan bisa menyampaikan laporan hasil rekrutmen sehingga beberapa bulan ke depan dapat dilakukan evaluasi bersama,” tegasnya.
Ia juga mengajak masyarakat untuk tidak hanya terpaku menjadi pencari kerja. Peluang berwirausaha perlu mulai dilirik agar masyarakat tidak hanya berupaya mendapatkan pekerjaan, tetapi juga mampu menciptakan lapangan kerja bagi orang lain.
Sementara itu, Kepala Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Ciamis, Dase Fadlil Yusdy Mubarak, S.H., M.Pd., menyampaikan bahwa kolaborasi melalui Poliran Job Fair 2026 menjadi salah satu upaya memperluas akses masyarakat terhadap kesempatan kerja.
Dase mengungkapkan, angka pengangguran di Kabupaten Ciamis menunjukkan perkembangan positif. Dari sebelumnya berada di kisaran 4,8 persen, kini turun menjadi sekitar 3,9 persen.
Menurutnya, penyelenggaraan job fair dan sinergi dengan berbagai pihak menjadi bagian dari upaya pemerintah daerah dalam mempertemukan pencari kerja dengan perusahaan yang membutuhkan tenaga kerja.
“Kami mengapresiasi dan mendukung kegiatan ini. Sinergitas antara kepolisian, pemerintah daerah, dan para pelaku usaha harus terus diperkuat.
Harapannya, masyarakat Ciamis semakin banyak yang mendapatkan kesempatan kerja sehingga angka pengangguran bisa terus ditekan,” kata Dase.
Selain membuka kesempatan kerja bagi masyarakat umum, Dase juga menekankan pentingnya memberikan ruang yang setara bagi penyandang disabilitas.
Ia meminta perusahaan memperhatikan ketentuan mengenai kesempatan kerja bagi penyandang disabilitas, termasuk alokasi minimal satu persen bagi perusahaan swasta sesuai ketentuan yang berlaku.
Menurutnya, keterlibatan penyandang disabilitas dalam Poliran Job Fair 2026 menjadi bagian penting dari upaya membangun kesempatan kerja yang lebih inklusif.
Rangkaian peluncuran program tersebut juga diisi dengan penandatanganan nota kesepahaman (MoU) sebagai bentuk penguatan komitmen dan kolaborasi antara pihak-pihak yang terlibat.
Melalui Poliran Job Fair 2026, Polres Ciamis bersama Pemerintah Kabupaten Ciamis berharap semakin banyak masyarakat memperoleh akses terhadap pekerjaan yang layak.
Kolaborasi lintas sektor ini diharapkan tidak berhenti pada pelaksanaan job fair, tetapi berlanjut melalui proses rekrutmen, penempatan tenaga kerja, hingga evaluasi hasil penyerapan tenaga kerja.
Dengan demikian, kehadiran kepolisian dalam persoalan ketenagakerjaan tidak hanya menjadi bentuk kepedulian sosial, tetapi juga bagian dari upaya bersama menciptakan kondisi masyarakat yang lebih sejahtera dan kondusif. (Nay Sunarti)
